Le Plan Académique de Professionnalisation propose des prestations de formation à destination de tous les acteurs du réseau des Greta. Des modules sur-mesure peuvent bien entendu être construits en fonction des besoins spécifiques identifiés.

Ce Plan Académique de Professionnalisation vous propose des modules par fonctions dans l'organisation du réseau des Greta :

- fonction pilotage

- fonction développement

- fonction coordination

- fonction animation de formations

Ces actions de formation sont composées :

- de modules (pouvant permettre l'accès à la certification du Titre professionnel de Formateur pour adultes)

- d'échanges de pratiques

- d'un accompagnement VAE pour accéder au Titre professionnel de Formateur pour adultes, et du Titre professionnel "Responsable de dispositif de formation" - niveau II - du CAFOC de Nantes

Vous pouvez, dès à présent, vous inscrire sur ces modules de formation en remplissant le bulletin d'inscription ci-dessous.

A VOS AGENDAS

Les prochaines formations :

Vous trouverez ci-dessous les prochaines formations du Plan Académique de Professionnalisation pour la période allant de octobre à décembre 2018.

Pour information, la Journée des Formateurs, Coordonnateurs et Adjoints Techniques de Formation Continue, est programmée le 28 juin 2019.

Formations du dernier trimestre 2018 : 

Les modules ci-dessous sont ouverts aux collaborateurs du réseau des Greta.

S'approprier la plateforme e-Gret@ et les ressources CapturatOr :

Objectifs : 

¤ Maîtriser les fonctions essentielles de la plateforme e-Gret@

¤ Organiser et suivre les parcours dans la plateforme

¤ Découvrir les différentes ressources CapturatOr

¤ Suivre la progression pédagogique des stagiaires

Mener des entretiens d'explicitation pour mieux accompagner les apprenants :

Objectifs :

¤ Connaître les différentes étapes d'un entretien d'accompagnement

¤ Acquérir la posture appropriée

¤ Mobiliser des outils et des méthodes efficaces pour mener à bien les entretiens

Accompagner les apprenants dans leur projet d'insertion professionnelle :

Objectifs :

¤ Appréhender les dispositifs et les acteurs de l'accompagnement à l'insertion

¤ Maîtriser des techniques d'accompagnement à la définition de projet

¤ Accompagner et orienter vers l'insertion professionnelle

Elaborer un projet de formation à partir d'une demande :

Objectifs :

¤ Analyser une demande de formation

¤ Identifier les éléments clés à analyser dans un cahier des charges

¤ Construire le projet de formation et la proposition pédagogique

Concevoir et mettre en oeuvre une action de formation :

Objectifs :

¤ Maîtriser les bases de l'ingénierie pédagogique

¤ Traduire l'objectif global d'une formation en objectifs pédagogiques

¤ Etablir une progression pédagogique cohérent

¤ Construire le scénario pédagogique en préparant les différentes activités d'apprentissage

Concevoir des supports de formation :

Objectifs :

¤ Identifier les différents supports pédagogiques et leurs usages

¤ Clarifier les règles de conception d'un support visuel et attrayant

¤ Concevoir des supports pédagogiques favorisant l'assimilation et la mémorisation

Animer une séance de formation collective en présentiel :

Objectifs :

¤ Reconnaître les conditions favorables d'un environnement d'apprentissage

¤ Clarifier les rôles et postures du formateur

¤ Amorcer une animation de manière efficace

¤ Animer une séance en articulant différentes méthodes et techniques d'animation pédagogique

¤ Susciter et maintenir la motivation des apprenants

Evaluer les acquis de la formation :

Objectifs :

¤ Reconnaître les différents niveaux d'évaluation d'une action de formation

¤ Construire les situations et outils d'évaluation